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- 【微信创始人】张小龙, 一个孤独者的奇迹,成功者的人生之路总因坎坷而精彩
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2018-11-10
微信的「跳一跳」小游戏开发出来后,张小龙为了测试,经常通宵打这个游戏。最高打出6800多分,人送「立地成佛」称号。 。
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- 迷茫期应该做些什么?
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2017-03-30
应届毕业生常常面临的问题就是:焦虑,迷茫,没方向,一无所有,着急……但,这些“月经式”问题,谁年轻的...。
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- “花千骨”教你从职场菜鸟变大咖
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2017-04-04
关于职场的电视剧很多人都看过,甚至在里面看到了自己的影子,那么仙侠剧是不是只能拿来娱乐呢?不!我们今...。
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- 真正理解做了,做完,做好
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2016-06-01
有三个问题可以衡量你是把事儿做了,还是做完了,还是做好了——“做这件事的目的是什么?我实现了这个目...。
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- 抱怨跳槽?还是改变选人制度吧!
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2017-04-02
最近,多地高校掀起“挖人大战”,面对开出的优厚待遇,也催生了不少“职业跳槽教授”,在领取了学校住房补...。
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- 学历不完全代表实力。但至少是一种实力
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2017-04-02
学历不重要,实力才重要。这种狗血逻辑在社会上很吃香,很多低学历人群很喜欢听这句,这是她们的心灵鸡...。
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- 不管你是什么职业,这些定律你非懂不可
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2017-04-05
第一则:工作不养闲人,团队更加不养懒人。你可以不是很优秀,可是你必须不懒惰。第二则:入一行, 先别惦...。
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- 工资太少还要交税,汇鱼教你合理避税
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2017-04-05
有人大概看到会不理解,什么是避税?汇鱼君在这里要强调,这篇文章是叫你合理避税!(敲黑板!)并不是非法...。
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- 新媒体编辑必须了解的55个常用术语
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2017-04-02
/ 基础概念 /01. 传统媒体使用传统传播方式的媒体,包括杂志、报纸、户外、通信、广播、电视等...。
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- 【干货】来自外企高管写的一些建议
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2016-12-08
首先自我介绍一下,我在一家外资企业任职,从事销售及管理方面的工作。本来招聘人员我只需要填写一张用人申...。
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- 曾与任正非亲如父子, 天才就此陨落 ? 小牛电动车何去何从
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2017-01-26
春节,一个辞旧迎新的喜庆日子,却有两个人迎来了法律的审判。一个是“私募一哥”徐翔,另一个则是被大家号...。
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- HR:Offer管理的那点事
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2017-04-02
Offer到底怎么制作?Offer应该有那些关键内容?Offer发出去后能否撤销?Offer企业单...。
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- 你给员工吃草,你将迎来一群羊!你给员工吃肉你将迎来一群狼!
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2017-01-19
人才来源于三种途径:一是被吸引来的,二是被筛选出来的,三用重金挖过来。李云龙身边的人,和尚本是国民军...。
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- HR前辈写给HR新手的成长启示录
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2017-04-02
“人生的路很长,但关键的只有几步。”即便是熟知职业生涯规划的HR,当你走上职场发展之路时,仍然...。
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- 员工试用期内请假,用人单位有权延长试用期吗?
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2016-12-01
问题简述▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼...。
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- 夹缝生存,HR如何善于借势
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2017-04-05
身为一个HR,总是有许多的无奈,在老板、部门、员工三者的夹缝中生存,经常会接到很多烫手的山芋,很忙,...。
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- 感觉自己很努力了,为什么还是不能加薪?
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2017-03-30
"锚定效应"告诉你,跳槽时你最容易掉进的四种思维陷阱;为什么谈待遇时,会撑死...。
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- 产品经理要掌握的数据知识
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2017-04-02
1、基本概念什么是“移动App的数据分析”?为什么要进行“移动App的数据分析”?简单来说,通过在A...。
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- 民营企业常见人力资源管理问题分析
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2017-01-23
人力资源管理包括对人才的吸引、录用、保留、提升、评估、考核以及调整的一系列活动过程。贯穿这些活动较为...。
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- 人力资源管理到底管什么?
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2017-01-23
当前企业中的一个现实情况是,HR们越来越迷惘,越来越失去价值感。大多HR们更愿意将人力资源管理解释为...。
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- 运营主管怎么管理90后运营们?
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2017-04-02
不靠谱”,“任性”,这些标签是对90后的各种偏见。抱着这种想法的人一定是不了解90后,一定还只是...。
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- 月薪4000的我为什么比不上月薪20000的人?
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2017-04-02
现在很多事都有了门槛。很多人都在讲求“门当户对”,讲求“圈子不同,不必强融”。很多女生甚至开始了对爱...。
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- 在奋斗,也别忘了认真生活!
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2017-04-03
1 “既然选择了就要认真做,每个行业有自己的不容易”阳泉最有名的是煤炭业,这次也见到了很多传说中...。
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- 真正成熟的职场人,懂得为自己的情绪负责
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2016-12-01
身在职场,就要懂得用结果证明自身价值的道理,抱怨和情绪化不能解决任何问题,学会对自己的情绪负责,趁早...。